进企业、送服务、解难题—诸城市人社局调研组持续开展专题调研活动
半岛网4月16日讯(记者 任惠 通讯员 王晓波)为贯彻落实市委、市政府“产业强市、工业优先”战略,倡树“谁发展就支持谁,谁大发展就大支持谁,谁支持发展就支持谁”的鲜明导向,把惠企政策落实落地,更好地帮助企业解决人才、用工紧缺等实际问题,助力全市经济高质量发展。4月15日,诸城市人社局调研组,到东晓生物、大业股份、迈赫机器人、福田诸城车辆厂等重点企业,持续开展“进企业、送服务、解难题”专题调研。市人社局主要负责同志带队,局社会保险、人力人才、劳动保障等分管负责同志和相关科室负责人一同参加。
“我们想不到人社部门能想到我们企业的困难。感谢人社局的领导到我们企业来给我们送惠企政策,有一些人社补贴政策,我们已积极申请,还有一些我们了解的不是很好,没有及时申领。下步,我们将积极和人社局的有关科室加强联系沟通,及时申报,及时申领。”很多企业的人力资源负责人表示到。
在各企业调研时,各企业负责人就企业目前生产经营情况,享受人社部门各项惠企政策情况及存在问题,需要协调解决的困难,给人社部门的建议等与调研组进行了热烈深入的交流。调研组认真听取意见,详细记录并就人社相关政策予以积极回应。
调研组的同志鼓励企业要坚定发展信心,保持积极心态,对接利好政策,既要不折不扣防疫情,又要凝心聚力抓发展,不断把企业做强做优做大。
诸城市人社局主要负责同志在调研中表示,人社部门要积极对接、主动服务企业,做好扶持企业政策措施宣传解释,特别是近期人社部出台的“缓、返、扩、补”等政策,省里出台的“稳中求进”政策清单及20项民生实事等一系列惠企政策,只要上级一出台实施细则,我们人社部门一定要第一时间兑现落实到位,要全力为企业送政策、送服务,为企业发展创造良好条件,确保各项利好政策、支持举措落实落细。
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