6月28日，由中山市和六盘水市两地人社部门共同举办的“职”选中山2022年高校毕业生直播招聘暨“山水相连”劳务协作对接活动在国际人才网举行，近2000家企业发布岗位需求人数超4600人。活动旨在促进高校毕业生就业，并为中山、六盘水两地就业人员搭建跨越千里、“山水相连”的就业服务平台。

▲直播招聘会现场。

▍直播招聘吸引5万人次观看

“这家企业试用期多久？”“有招聘运营的吗？”“中山的人才落户津贴，外地户籍可以领取吗？”……直播招聘活动一开始，就吸引不少应届高校毕业生和就业人员在评论区问询。

“本次直播招聘邀请大洋电机、招商银行、领先展示等6家优质企业入驻，提供就业岗位需求人数近200人次，最高月薪达2万元/月。”中山市人力资源和社会保障局人力资源管理办公室毕业生就业服务科科长郭金环介绍，这是该局今年以来主办的第二场高校毕业生直播招聘活动，与上一次直播带岗进校园的招聘形式相比，本次亮点在于与六盘水市的招聘连线和见习岗位的大力推广。

“本次直播招聘我们企业带来了5个就业岗位，包括管理培训生、电子工程师、结构工程师等，从直播热度来看，大家还是很感兴趣的。”中山大洋电机股份有限公司校招负责人周燕霞表示，从去年秋招至今，该公司已在全国招聘应届生100余名，其中中山高校毕业生占比近10%。今年以来，通过市人力资源和社会保障局主办的招聘活动，他们招到了不少心仪职工。“作为扎根发展中山的企业，招聘中山高校毕业生更具稳定性。”周燕霞说。

记者了解到，本次直播招聘利用新媒体平台，为高校毕业生提供就业（见习）岗位推介、政策解读、在线应聘、职业测评等全方位就业服务，为求职者和用人单位提供便捷高效的对接渠道。活动还同步开设网络招聘会专区，其中有近2000家企业发布岗位需求人数超4600人。求职者可在手机查看企业招聘需求信息，与企业代表在线沟通并投递简历。

除了直播带岗外，直播间还设置了求职帮手，求职者可以参与职业性格测试，对自身性格特征、就业优劣势、职业能力等方面进行分析和评估。数据显示，此次直播招聘活动吸引超5万人次观看。

▲招聘现场与六盘水连线。

▍多措并举力促高校毕业生就业

2022届全国高校毕业生规模首次超1000万人。为进一步做好高校毕业生就业工作，市人力资源和社会保障局出台高校毕业生“十大行动”，通过市场就业拓展、创新创业扶持、基层人才支撑、国有企业就业引领、机关事业单位招聘、公共就业服务进校园等举措，全方位助力毕业生就业创业。

为应对疫情对线下招聘活动的影响，市人力资源和社会保障局于5月启动“就业专列”，通过在多镇街举办12场直播带岗+云聘会+云课堂系列活动，为企业与各类求职人员搭建良好的服务平台。

6月初，市人力资源和社会保障局发布中山第一期166家见习基地的超2600个见习岗位，涵盖机关事业单位、国企等，涉及工程师、新媒体运营、法务、设计师、文员等多个种类，向高校毕业生等青年群体提供多样化的就业见习选择。“目前，见习岗位正处于大力推广阶段，从现有的报名情况来看，高校毕业生普遍倾向于去市直单位和企业见习。”郭金环表示，推出见习岗位是给青年群体提供就业前的适应阶段，借此帮助他们明确自己的职业规划，亲身了解各个单位的工作流程以及培养自身能力，“如果发现自身能力不足，还可以参加我们开展的培训，针对性提升自我。”郭金环说。

此外，为落实2022年东西部劳务协作工作要点任务，扎实推进与六盘水市劳务协作，市人力资源和社会保障局于近期组织火炬开发区、东区街道、小榄镇等组团牵头镇街人社分局、重点用工企业和人力资源机构负责人员赴六盘水市开展东西部劳务协作交流活动。同时通过组织现场招聘、举办家政考评员培训、调研劳务转移及技能培训等活动，促进当地劳动力就业致富，同时满足重点企业用工需求。

◆中山日报社编发中心
◆文：见习记者 江慎诺 实习生 黄彦姗 通讯员 李思宇 廖安安
◆图：记者 易承乐 
◆编辑：汪佳 
◆二审：陈彦 
◆三审：陈浩勤 
◆素材来源：中山日报