探索职改新政 服务企业发展 省人社厅领导到设计院公司调研指导工作

10月10日下午，省人社厅副厅长董长麒、职改处处长吴丽华一行在市人社局局长陈进等陪同下,来到设计院公司调研指导职称制度改革、服务人才强省建设以及职称信息化推进运行工作。城发集团党委委员、副总经理、设计院公司董事长余仁强和公司人力资源工作相关负责人参加了调研座谈。

余仁强对人社部门多年来给予公司的关心支持表示感谢，对公司发展和职称工作现状进行了汇报，就如何有效化解国企职称评审的难点问题提出了建议。

省厅领导对设计院公司重视人才工作、以才兴企的做法给予了充分肯定，高度评价了设计院公司提出的职称改革工作建议；表示将进一步研究落实这些建议，制定相关政策，完善人才激励机制和职改政策，为企业轻装上阵谋发展创造良好环境。

此番省厅领导到咸宁，先后调研了设计院公司这一家国有企业，以及另一家民营企业。（供稿：咸宁市勘察建筑设计院有限公司）