无锡正式启动重点群体“培训+就业”全链服务行 "乐业培训小站"挂牌

　　“量身订制”培训内容，定向推荐就业岗位，“一条龙”包售后的就业服务，您心动吗？4月11日，我市正式启动重点群体“培训+就业”全链服务行动，首个“乐业培训小站”在梁溪区挂牌（如图）。

　　什么是“培训+就业”全链服务？在市人社局就管中心就业创业培训部部长徐颖看来就是三个“精准”：训前需求摸底，精准锁定高校毕业生、失业人员、就业困难人员等重点群体的培训意愿和就业意愿；训中精准匹配，采用定向式、订单式培养模式，提前匹配岗位需求与技能培训项目，向有需求的企业精准输送技能人才；训后精准帮扶，为有需求的学员提供个性化职业指导、岗位推荐等服务，促进充分就业。

　　来自河南的三孩妈妈冯娟芳是这一全链服务的首批“草根代言人”。“没想到上了两期育婴培训班，通过推荐真的找到了对口工作，现在每个月收入有近5000元。”一个月之前，刚刚落脚黄巷街道的冯娟芳还在为生计发愁，听说社区“就业引航站”每周都会定期更新企业招聘资讯，抱着试试看的想法前来咨询。

　　在了解到冯娟芳具有“带3个孩子”的经验，且愿意从事育婴相关行业时，就业“辅导员”为她“量身订制”了培训项目。不到1个月，依托培训掌握的行业技能，加上社区的定向推荐，冯娟芳顺利“拿下”心仪岗位。

　　“冯娟芳”在黄巷街道这一全链服务试点并非个例。据新街家园社区党总支书记赵淼介绍，4月1日举行的培训班首次开班仪式，有35位学员到场参加，健康管理、咖啡调制、收纳整理、养老护理等多种职业技能深受欢迎。据统计，目前，梁溪区已开设16个工种，共计60个培训班，吸纳1000余人参与培训。

　　近年来，用人单位技能需求和技能人才不匹配的尴尬，让“就业难”与“招工难”成为用工的“两头难”问题。整合民办职业培训机构、人力资源服务机构等社会资源，开展职业技能培训、搭建培训人员就业沟通渠道等，为未就业重点群体提供了优质高效便捷的公共就业服务，走出了一条新时代就业服务“新路子”。

　　据悉，下阶段，除了在全市推广试点成功经验外，市人社部门还将在各街道各社区布局“乐业培训小站”，任用人力资源服务专家、金牌培训指导师等为“乐业培训”辅导员，聘请专业的技能老师走进街道与社区，定点式教授无人机操作、半导体分立器件和集成电路装调等与企业需求密切相关的课程，把常态化、特色化的“培训+就业”服务嵌入群众日常生活场景中，把贯穿培训就业始终的全链服务送到“家门口”。

　　（徐兢辉、陈霏 文/李一芳 摄）