企业年金400退休拿多少（企业年金退休以后能拿多少）

【前言】企业年金和养老保险金一样多缴多得,退休后企业年金可一次**也可按月**,假设出资期限为20年,投资收益为4%,如果企业年金400按退休后的20年期按月收取投资收益,每月可收取的金额约为1200元。

企业年金月缴400退休拿多少

企业年金=(个人缴费+企业缴费)x缴费年限。退休拿多少和自己缴费年限等有关。

企业年金缴纳与养老保险缴纳差不多的费用，但一般来说，至少要缴纳8年的企业年金才能在退休后**。假设出资期限为20年，投资收益为4%，退休时支付给企业年金400的金额为:支付给企业年金的金额=(个人出资单位支付的投资收益)/支付期限/12个月。如果企业年金400按退休后的20年期按月收取投资收益，每月可收取的金额约为1200元。

企业年金退休后如何**

对于退休职工，企业年金的**方式有三种：

第一种：一次性**。对于出国定居、死亡的情况，一般都是要选择一次性**。退休时，可以选择一次性**，当然也可以选择其他**的方法。

第二种：按月**。职工退休后，可以根据自己的需要，选择按月**养老金。就是根据企业年金的缴费时间和滚动总额，折算出按月**的时间和金额。这种方法和养老金一样，可以作为每月薪金细水长流，直到资金发完为止。一旦选择这种**方法后，不可以再次变更。

第三种：投资养老保险产品。就是将职业年金转化为养老保险，在退休的时候，职工可以选择将企业年金一次性投资养老金。也是按月**，好处是可以享有保险产品上的资金增长。这种**方法确认后，也是不可以变更的。

企业年金退休提取流程

1、退休时向原缴纳年金的企业人事部门申请，填写支取申请表，提供***及***折复印件。

2、企业经办将支取年金申请表发至有关部门。

3、银行转账至银行账户。

4、从2至3，快则2周，慢点就1个月。

企业年金要交几年？

企业年金指已参加企业职工基本养老保险的单位及其职工，为更好保障职工退休后的生活而建立的补充养老保险制度。企业年金的购买是根据自愿平等协商原则，单位及其职工通过集体协商确定建立企业年金并制定企业年金方案，职工自愿选择是否参加，对此国家并没有规定购买年限。

企业年金没有明确的缴纳时间规定，主要是看单元和员工之间是如何协商的。
企业年金=企业缴费+个人缴费+企业年金基金投资运营收益，实行信托制，由具有资质的基金管理机构投资运营。

企业缴费每年不超过本企业职工工资总额的8%，企业和职工个人缴费合计不超过本企业职工工资总额的12%。具体所需费用，由企业和职工一方协商确定。

缴纳企业年金有什么好处？

1、年金企业属于公司福利，也是养老黄金的补充项目，所以年金支付对企业有利；

2、年金企业的个人缴费部分不会从工资中扣除，每月的固定缴费可以帮助你养成理财的习惯；

3、年金企业得到**支持，并有一定的税收优惠；

4、年金企业可以在一定程度上提高员工退休后的生活水平。年金公司由专业基金投资机构经营，投资收益可观。

企业年金到底退休后多长时间才能取出来？

职工在达到国家规定的退休年龄时，可以从本人企业年金个人账户中一次或定期**企业年金。职工未达到国家规定的退休年龄的，不得从个人账户中提前提取资金。出境定居人员的企业年金个人账户资金，可根据本人要求一次性支付给本人；第14条规定，职工或退休人员死亡后，其企业年金个人账户余额由其指定的受益人或法定继承人一次性**。

企业年金需要交纳多少年？中途换单位了,退休的时候还有年金拿吗？

企业年金如果没有在企业年金计划方案中的特殊约定，一直缴纳到退休为止。如果你在没有退休之前换了单位，你在原来单位缴纳的企业年金还会存在，并且一直随大资金的投资效益不断增值，直到你退休后**，如果你有特殊情况（比如**）提前**另当别论。