山西建投建工集团召开2022年工作会议

来源： 时间：2022-01-23 18:37:13 [ 打印 ] [ 关闭 ]

1月22日下午，山西建投建工集团召开2022年工作会议，回顾总结集团公司过去一年的工作情况，并对2022年的发展方向和重点工作进行了安排部署。根据疫情防控工作要求，今年的工作会采取“主会场+分会场”的视频会议模式。集团公司领导、总法律顾问、总经理助理、总部各部门（中心）负责人、各基层单位负责人在主会场参加会议，所属单位领导班子成员、部门负责人、项目经理以及后备干部、青年干部等在视频分会场参加会议。会议由集团公司总经理贾红军主持。

会上，集团公司总会计师姜秀峰作了2021年度经济活动分析。集团公司副总经理李立峰通报了2021年度分（子）公司分类评价结果。集团公司总工程师梁世荣作了2021年度人力资源分析报告，通报了2021年度全员绩效考核情况。集团公司副总经理刘喜峰作了2022年度各项经济技术指标说明。华北公司、金地源公司、总承包公司、西藏广晋公司、北京广诚公司等五家基层单位负责人作了2021年度述职报告。

集团公司党委书记、董事长邢六斤指出，一年来，在集团公司上下3000多名员工的不懈奋斗下，集团公司的经济技术指标达到了品质和数量的双重突破，实现了“十四五”良好开局。一是指标上新高，二是经营有提升，三是管理再夯实，四是重点工作有保障，五是队伍建设显生机，六是文化内涵更充实。

他强调，新的一年，必须以“铁一般”的担当，深耕厚植，奋力实现质量、总量、均量“三量”齐增，知名度、美誉度和参与度“三度”齐增，幸福感、获得感、归属感“三感”齐增。今后的工作，一要践行安全发展理念，建设“100分工程”；二要把握稳中求进总基调，持续提高经营质量；三要聚焦集约内涵导向，不断深耕能力建设；四要抢抓业务转型机遇，持续推进战略升级；五要对标对表科学谋划，用心用情真抓真干；六要培育实干担当氛围，树立鲜明用人导向；七要厚植文化内涵，升级企业价值；八要突出党建引领，提振企业作风。

贾红军表示，各单位、各部门（中心）要深入贯彻落实会议精神，坚定发展信心，勇于担当作为，锁定任务目标，制定有效措施，坚决落实各项工作要求，不断推动集团公司全方位高质量发展，以优异成绩向党的二十大胜利召开献礼。