和同事关系再好，也别轻易透露这3种事！

在工作中，我们和同事的相处必不可少。

与同事保持良好的关系，不仅有利于我们开展工作，更有利于我们的升职加薪，对我们的职场前途起到了很大的影响。

不过同事之间的关系也是很微妙。

今天你们还称兄道弟，明天就变成了冤家对头。

今天你们还是同一个级别的好朋友，明天人家就变成了你的顶头上司。

所以在和同事交流的过程当中，一定不要过分的和同事透露太多的信息，至少要保证自己工作上的独立性，工作核心的技能的保密性，才能够确保自己不再和同事之间关系发生变化的时候太被动。

无论是职场新人还是久经职场的老员工，这三件事情都不要轻易透露给同事。

1、工作当中的小失误

很多人工作中难免会出现一些小失误，于是总想找同事商量商量，以为能找出应对的方法。

但其实这样做风险很大的。

你想想，当你的工作中出现失误后，你告诉了同事之后，就等于你的情况已经彻底的公开化了。

因为你和同事之间是很透明的，如果同事把这些事情打小报告到领导那里之后，你觉得领导会对你怎么想呢？

领导会质疑你的工作能力，你的工作态度，甚至还会认为你个人品德有问题，出了失误不但不坦白，还找自己的同事想隐藏起来，严重的，收不定还有可能饭碗不保。

所以，在同事们面前说话和商量事还是要有一些讲究的。

2、自己托关系办成的私事

这种事更是特别隐秘，更不能出卖别人的一些情况，如果你拿这些事在同事们面前炫耀，就是明确的告诉同事们，你私下用非正常的方式和途径去办成了一些事儿，同事们怎么想你怎么看你呢？

觉得你这个人好阴险，可能背着别人做了多少见不得人的事儿呢，可能你现在获得的地位也是通过这种方式获得的，别人就会打心眼儿里面，特别看不起你。

关系比较特殊，所以我们要用特殊的思维方式来处理和对待，坚决不能够随随便便的和同事之间进行信息的交流和互换。

3. 讨论工作方案

这里说的工作方案是指一些创意类方案。

你的创意方案代表了你的工作能力或工作结果，如果你不加防备地跟同事讨论，等于你把你的工作成果赤裸裸地公开了，如果遇到一些别有新机的人，窃取了你的创意，这哑巴亏找谁哭诉去？

所以，可以和别人讨论一下工作怎么开展，但是关于自己的一些具体的想法创意尽量不要告诉别人，防止别人发生剽窃行为。

这样不仅不利于同事之间的关系，对我们的工作业绩等都会产生影响，毕竟职场上，防人之心不可无！

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