乌兰浩特市总工会推进“会、站、家”一体化建设 激发基层工会活力

　　近年来，乌兰浩特市总工会以“打基础、利长远”为工作出发点，以“六有”为标准，努力推进“会、站、家”一体化建设，全市各基层工会联合会以职工服务站为抓手，以建设“职工之家”为目标，整合服务资源，提升服务能力，激发组织活力，使基层工会办事有人、帮扶有力、服务到位，打通联系和服务职工“最后一公里”，打造职工信赖、暖心的职工之家。

　　乌兰浩特市都林街工会联合会个体工商户较多，新就业形态从业人员多，工联会的服务对象既有一线职工，也有高学历人才。为吸引更多企业加入工会组织，都林街组织辖区内企业积极参与多种形式的服务活动，如：精神文明创建、创建红色物业、邻里节活动、环境整治、文艺汇演、、志愿者服务活动等，拉近了企业和职工群众的感情；党工委多次下企业做宣传动员，抓好阵地建设，整合社区资源，形成工作合力，延长工联会的工作手臂，让工会工作在企业落地生根，切实提升员工在企业中的幸福指数，吸引更多员工加入到工会大家庭。

　　都林街工联会采用一站式服务，为职工提供多项贴心服务，依托党群服务中心建立职工服务站，实现资源共享共用，悬挂“职工服务站”牌子，开展困难帮扶、就业服务、医疗互助、法律援助、劳动诉求、心理咨询等服务。

　　工会成员定期到“职工之家”与职工群众互动，主动倾听职工的心声，向职工群众求教问计，集中“大家庭”的聪明才智，完善企业决策与管理，协调解决矛盾纠纷，向职工反馈建议意见采纳处理情况，发挥“职工之家”“智慧库”“凝合剂”“稳定器”功效。

　　走进“职工之家”，一股暖流扑面而来，健身娱乐可以到这里来，看书学习这里有空间……“这里是我们的第二个家。”正在“职工之家”唱歌的职工脸上写满幸福。

　　在职工健身房，一排排健身器械摆放整齐，场地宽敞，崭新的跑步机、动感单车等一应俱全，不少人正忙着锻炼身体。党群服务中心工作人员说：“我们工作之余经常来的一个地方，因为在基层工作，事情又多、杂，心理压力太大了，来这里放松一下以后，对工作的开展有很大的帮助。”

　　走进职工书屋，书架上摆满了各类书籍，政治科技、人文社科类的书籍应有尽有，满足了不同群体的个性化需求，丰富了职工业余文化生活。

　　设立法律援助中心，依托政协委员工作室，专职律师（政协委员）负责辖区内职工群众法律咨询；设立心理咨询室，帮助职工解决职场压力，家庭生活，人际方面的困扰。

　　此外，都林街也结合自身优势，建成了各具特色的职工服务阵地，打造了具有鲜明社区特点的“红袖标”道德积分银行，与辖区一户商超、一户美容美发、一户餐饮、一户药店签订协议，职工群众通过积分可以到积分银行、或者到四个一商户可进行打折、减免的优惠，这使得职工热情越来越高，从而实现了激发职工群众崇德向善的主观能动性，让做好事的职工群众更有获得感、荣誉感。

　　（冯煜涵）（责任编辑：王瑞波）