2月15日，城投集团召开2022年工作会议，新区党工委委员、管委会副主任牛成喆、财政局负责人李晓彤出席会议，城投集团领导班子成员、各部门正副职、各子公司中层及以上干部参加会议。

会上，集团党委副书记、总经理李斌作了题为《昂首阔步 砥砺奋进 再创辉煌 奋力谱写城投集团高质量转型发展新篇章》的工作报告，全面回顾总结2021年工作，安排部署2022年任务，动员全体干部职工昂首阔步、砥砺奋进、再创辉煌，奋力谱写城投集团高质量转型发展新篇章。会议还对2021年度“先进集体”“先进党支部”“优秀员工”“先进工作者”等10个先进集体、个人进行了表彰，并签订了《2022年目标责任书》。

集团党委书记、董事长朱开才在讲话中强调，集团广大干部职工要收心聚力，提振精神，确保各项工作起好步开好局，提早理清工作思路，持续转变作风，有序推进项目复工，努力形成奋发向上、勇创一流的工作局面。要抢抓机遇，乘势而上，加速推进集团高质量转型发展，主动落实2022年新区工作会议精神，积极融入新区向东向南发展战略，围绕房地产主业、经营性产业、基础设施建设等板块开展项目谋划工作，以高质量项目建设推动集团更好发展。要真抓实干，迎难而上，全力推动各项工作落地见效，坚持开源节流，严把工程建设成本控制关，不断提高资产运营效率，增强自我造血能力，实现集团可持续健康发展。要转变作风，团结协作，树立企业良好形象，领导干部要以上率下、靠前指挥、带头实干，始终保持上下一条心，全员一股绳，形成互帮互助、团结协作的良好工作氛围。

牛成喆对集团过去一年工作和取得的成绩给予了充分肯定，并代表新区党工委、管委会向认真履职、扎实工作的全体干部职工表示衷心的感谢和诚挚的敬意。他强调，城投集团要站在全局和战略的高度，充分认识当前工作的重要性和迫切性，坚定立足“三新一高”和省上“强省会、强工业、强科技、强县域”部署，结合新区2022年工作会议要求，进一步锤炼担当任事的宽肩膀、攻坚克难的真本领，充分发挥龙头国企的示范带动作用。要拓展思路办法，打好企业转型发展的组合拳，继续坚持“拓荒人”的艰苦奋斗作风，发扬“建筑师”的工匠精神，践行“先行者”的创新理念，用新理念谋划、新思路设计、新模式经营。要强化风险防控机制，把防范化解重大风险摆在突出位置，进一步强化底线思维，增强忧患意识，建立从集团公司到子企业的多层次风险管控体系，认真梳理排查各类风险点，合理用好各类融资工具，切实降低负债率和综合融资成本。