2022年8月29日上午，嘉兴教育学院召开2022年秋季学期开学工作会议，总结回顾暑期学院各项工作，部署新学期和下一阶段各项工作。学院领导班子成员、全体教职员工参加会议，学院党委副书记、院长朱军一主持会议并讲话。

朱军一院长对暑期教职员工坚守工作岗位、不畏高温酷暑参与全国文明典范城市创建志愿服务、严格落实疫情防控各项举措等表示充分肯定。

朱军一院长围绕“新时期我们应当打造怎样的研训机构形象、展示怎样的研训工作风采”开展主题讲话，并结合实际就新时期学院教育研训工作重点和要求进行了强调部署。

（一）坚持正确方向。教育教学的研究指导、教师队伍的培训培养、教育科研选题破题要把握正确的方向。一方面要坚持正确的政治方向，贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务，坚持五育并举，发挥思政课程和学科德育的育人功能。另一方面要坚持科学的育人规律。遵循学生认知与身心发展规律、教师专业成长规律、学科建设发展规律，认真研究，把握趋势。当前重点要以课程改革为抓手，研究推动新课标实施、新教材使用、评价改革推进、核心素养培养等落地落实。

（二）开展专业指导。学院作为区域教育研训业务部门，要以专业和学术为立足点，不断提升教育研训工作品质和专业水平。一是要深度研究，要围绕教育教学改革发展最新动态，结合新课改背景下学教方式的变革，开展课改研究、关联研究，提高指导服务的专业性。二是要精准指导。要在深度研究、广泛调研的基础上，抓得住提高教学质量的核心问题和关键环节。三是要有效带动。要树立撬动思维、倒逼思维，发挥教育研训相关平台、项目和基地作用，通过竞争、展示、交流、研讨等方式促进区域研训工作联动发展。

（三）推进创新实践。要进一步优化总分总模式的心理健康服务总站运行，深化儿童青少年心理服务体系建设；要全面推进小学综合评价试点工作，形成小初一体的义务教育综合素质评价体系；要积极策划“守望杯”农村教师学习系统与专业发展平台建设；要认真研究、积极推进以“落实素养导向、优化学科实践、推进综合学习”的项目化学习。

（四）提供主动服务。一是在服务重心上，要聚焦教育改革发展的重点和难点问题，比如共同富裕“双减”、拔尖创新人才培养、五育并举、教师队伍梯队建设、教育科研成果辐射推广等方面。二是在服务态度上，要积极主动，学校所需、教师所盼就是我们的责任和服务方向。三是在服务目标上，要着眼于解决问题，推动发展。

（五）树立严谨作风。一个单位、一个机构要想获得服务对象的认可，离不开严谨思维、严谨作风和严谨做事风格。要在文件材料起草、新闻信息发布、研训活动策划实施、疫情防控、研训调研指导、后勤服务保障等各方面树立系统思维、筹划思维，用心做事、认真做事，多角度考虑，树立严谨的工作作风。

（六）强化自警自律。党风廉政建设和清廉学院建设需要持续深化，全面从严治党永远在路上。每一个教职员工一方面要做清廉研训的榜样，守牢意识形态阵地，自觉遵守研训制度；另一方面要在文明典范城市创建、落实疫情防控措施、展示良好师德师风等方面当好表率。

会议强调，打造良好的研训机构形象、展示良好的研训工作风采需要不同个体和团队的齐心协力，让我们扛起责任担当，展现良好风采，为教育研训高质量发展，展示红船旁教育研训机构的良好形象做出应有贡献。

会上，学院各分管领导部署了分管处室和条线新学期和近期重点工作。学院党委委员、副院长都建明就院务工作、师资培训、职业教育研究等条线工作进行了部署。学院党委委员、副院长孙国虎就义务教学研究、高中教学研究、教育科研与信息、教务等条线工作进行了部署。学院党委委员、纪委书记俞敏娟就纪检监察工作进行了部署。