他们是案件办理中热情专业的“解惑者”，又是案件审核时吹毛求疵的“较真狂”，他们还是公平正义的“守护者”，他们就是“最美警队”候选对象湘潭市公安局雨湖分局法制大队。

大队现有在编民警14人，辅警5人，主要负责全局公安法治建设、刑事和行政案件审核、执法活动监督、检查、指导等工作。常年居于幕后，坚持守护“法制天平”，他们正是用“法制”的刚性与“藏蓝”的柔情书写正义、诠释大美无形的那群人。

精美 精益求精实干美

连续三年获评全省县级公安机关“执法质量考评优秀单位”、全省公安法制工作成绩突出集体，这些成绩的背后，是大队民警夜以继日的奋战，是层层把关的审核，是精益求精的推敲。大队以湖南公安执法监管中心平台16项指标为抓手，采取规范源头执法、加强案件审核、强化执法监督、服务侦查实战、提高执法素质等措施，深入推进全局执法规范化建设。

打铁还需自身硬，该大队根据业务特性，苦练内功，先学一步，深学一层。无论工作多忙，大队总要挤出时间学习党的重要理论、方针、政策，学习最新法律业务知识，在学中干、干中学。定期邀请检察院、法院、专家学者上课，以案释法、以法解理、以理释惑。

案件审核是法制大队的主要职责，大队民警秉持服务基层和执法为民的理念，对每起案件精心指导、严格把关，对重大疑难复杂案件提前介入、全程参与，对存疑案件及时与检、法沟通协调，确保案件办理质量和打击质效。对群众反映强烈的执法突出问题，以及容易产生执法漏洞和滋生执法腐败的关键岗位、重点环节和重点案件，加强监督管理，确保人民群众的合法权益不受侵害。

和美 凝聚内力团结美

法制大队最大的闪光点是什么？这样的提问，其答案可能是作风优良、办事严谨等，但教导员曹毅芳却说大队的闪光点在于人——大队全体人员团结向上，集体凝聚力强。

大队从抓班子入手，增强内力动力，充分发挥每一位民辅警长处，人尽其才，努力营造“心往一处想、劲往一处使”的氛围。而对队伍中存在的问题，通过日点名“提醒”、分管领导“跟进”，及时“敲警钟”，确保“零违纪”。

大队长陈存丰工作认真负责、严谨细致、处事公道、虚心好学，在全市公检法系统有着良好的口碑。他每天提早半小时开始工作，赶早半小时是为了查看文件、通知和邮件，并作出当天的工作部署意见，以便早会能及时布置。午休和下班后，他也时刻“在线”，遇到自己不熟悉的，他会翻阅资料、召集讨论、请教权威，这份工匠精神让每位“提问者”心悦诚服。

在陈存丰的影响和带动下，班子成员各尽其职，全体民警士气高涨，队伍的精气神得到充分体现。大队民警黄宇华，年近50岁，曾患腰椎肿瘤疾病，仍主动请缨到疫情防控检测点执勤，他努力克服身体不适，昼夜奋战10多天，筑牢疫情“外防输入”的第一道防线，用实际行动诠释着老党员、老民警的奉献和担当。

创美 闯出新路破局美

公诉率5大县市区排名第一，绝对不捕不诉率为零，这是大队2021年的成绩单。为提高公诉率，大队安排专人常驻检察院，主动对接检察官、督促办案单位配合检察院、第一时间响应补充材料；大队民警分片包干，全面掌握联点单位的存货数据，做到心中一笔账，逐案审核、督促收集证据、加快移诉进度、移诉后及时跟进。

大队坚持每日召开案审会，对前一天审核的案件进行讨论，尤其是重大疑难复杂案件，充分发挥集体的智慧，深入开展讨论，通过思想碰撞从而达成一致处理意见。坚持主动送教下所，梳理总结全局存在的突出执法问题、典型案例，汇总实际困难和执法需求，精心准备课件，到派出所培训授课，零距离交流互动、答疑解惑。

规范执法，源头是关键。大队严格按照《湖南省公安机关110接处警工作细则》，对派出所接处警工作开展现场督察。要求处警民警必须佩戴单警装备和执法记录仪，对案件类警情开展现场走访、现场勘查和视频调取，第一时间收集固定证据。通过电话回访和回放执法记录仪视频的方式进行非接触式督察，并与案件当事人进行沟通解释，有效促进了民警接处警的规范养成。

对于“最美”的诠释，不同的人会给出不同的答案，法制大队因工作性质极少走上前台，但他们以“绿叶”的深情诠释对职业的忠诚，以细致精致极致的严谨作风书写基层治理的法制之美。