数字赋能 敏捷精准——永州市2023年“春风行动”“永就业”智能数字化招聘会温暖开启

春寒料峭抵挡不住求职者的热情，2月15日上午，在永就业信息化大厅，人头攒动，2023年“春风行动”“永就业”智能数字化招聘会正在这里举行。与以往不同的是，这场招聘会的高科技味道十足，“大数据”、“ 互联网+”贯穿每一个环节。招聘企业不需要喷绘海报、易拉宝，展位显示屏实时滚动招聘信息;求职者不需要纸质简历，一张身份证就能完成简历投递。

“我在抖音上刷到了招聘会的消息，得知现场招聘会还有‘红包墙’活动，立马就转发给我朋友，今天和朋友一起过来的，确实被现场的人气惊到了。”求职者刘武一边操作着“永就业自助一体机”补充基本信息和求职意向,一边向我们说道，“感觉现场机会很多，希望我们能把握住。”简单操作后刘武的个人信息便录入系统形成了电子简历，并且在“永就业”官网、微信公众号、小程序、APP可以同步使用。

本地人唐一舟是第一次参加智能招聘会，在工作人员的引导下，她刚刚完成了一场简单的面试，结果很圆满。“你们的招聘会效果太好了，我没想到疫情三年没回家乡，家乡的就业服务信息化程度这么高了。”说罢，她特意找到正在招聘会现场忙碌的市人社局党组成员、副局长邹越表达感谢，“我太满意了，必须给永州人社点个赞!”

据了解，智能数字化招聘会2022年春风行动期间首次上线，是永州市人社局创新就业服务方式方法的重要举措之一,一键注册，多渠道求职，深受企业和求职者青睐。2023年将通过打造“永就业”直播间、同步升级“永就业”抖音号、视频号进行现场直播，全年开展不低于60场次直播带岗活动，每月不低于12条宣传推广视频，每月的15日、28日定期召开大厅智能招聘会等措施，进一步升级，融合有形市场和云上平台, 为群众提供更有质量、更有效率、更有温度的公共就业服务。

本次招聘活动共有28家企业提供2100余个招聘岗位，吸引入场求职人数1200余人，同步开展的直播带岗招聘会累计观看量达到1.8万人次，初步达成就业意向456人。