2014年福建省泉州市事业单位招聘面试事宜
时间:2014-02-27 10:06:00 来源:泉州人事考试网 [字体: 小 中 大]各岗位是否需要面试详见《岗位信息表》有关说明。面试有关事项如下:
1.面试人选的确定。在笔试成绩达到合格线及以上的考生中,按照岗位招聘计划数与面试人数1﹕3的比例从高分到低分依次确定。面试人选最后一名笔试成绩并列的,取所有并列的考生为面试人选。招聘计划数与面试人数比例达不到规定比例的,按实际人数确定面试人选。其中,面试人数少于或等于招聘计划数的岗位,考生面试成绩必须达到70分以上方为合格。
免笔试岗位的面试人选按实际报名人数确定,该类型岗位面试具体事宜另行通知。
2.面试人选资格复审。由招聘单位和组织人事部门对面试人选进行资格复审,具体事宜另行通知。报考不面试岗位的考生,其资格复审与面试岗位考生资格复审同时进行。
3.面试人选资格复审不合格或弃权的,在笔试合格考生中按笔试成绩从高到低的顺序依次等额递补,递补工作在面试资格复审期限内完成。
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