春招旺季到来，智联招聘延续对就业市场的监测，每周发布《2022年春招市场行情周报》。节后第三周监测数据显示，企业复工及居民消费推动各类岗位需求持续释放，人才求职活跃度在第三周也再迎高峰，深圳平均招聘月薪达12613元，你达标了吗？

装备制造岗位持续释放，IT互联网人才求职活跃

春节后第三周，人才市场求职活跃度再迎高峰，简历投递量环比增长10.5%，竞争指数由上周的15.4进一步升至17.6，一个空缺岗位平均收到约18份简历投递，呈现供需双热的局面。

观察第三周各行业人才供需形势，专业服务/咨询招聘规模升至首位，占比11%，求职端活跃度也较高，投递简历量上涨15.7%，竞争指数由上周的15.1上升至17.2，平均招聘薪酬达到11328元/月。

本周，大型设备/机电设备/重工业行业延续上周需求扩张态势，招聘规模排名由上周的第十位升至第九位，岗位持续释放。互联网IT行业的热度也有上升，求职投递环比有明显增长，互联网/电子商务（15.6%）、计算机软件（20.6%）、IT服务（18.1%）,薪资水平略有提升。

节后第三周平均招聘薪酬10117元/月，IT互联网行业招聘薪资上涨

节后第三周，全国平均招聘薪酬与上周基本持平，为10117元/月。在节后招聘需求逐渐平稳的情况下，招聘企业所提供的薪酬水平波动性也随之趋缓。

在全国38个核心城市中，北京（13437元/月）、上海（13339元/月）、深圳（12613元/月）、杭州（11602元/月）四市的平均招聘薪酬仍最高，且与上周薪资水平接近。珠三角地区的佛山、东莞和珠海的平均招聘薪酬较此前也有增长。

从行业角度看，本周互联网/电子商务和计算机硬件进入薪资前十榜单，平均招聘薪酬分别升至11260元/月和11195元/月，排名第九位和第十位。互联网相关行业的薪资多数有提升，网络游戏行业薪酬环比增加7.7%，升至第三位，互联网/电子商务、计算机软件和计算机硬件平均招聘薪资分别增长1.8%、1.7%和1.3%，较去年同期则上涨约10%。

互联网行业发展速度放缓，招聘规模有所收缩，同时人才结构也在调整，与去年同期相比，核心业务岗、技术岗的招聘增多，职能岗招聘减少，整体薪资水平保持上涨。

移动研发、软件研发岗平均月薪超16k，涨势喜人

职业方面，人工智能仍保持高薪职位榜首，本周平均薪资进一步提升至23960元/月，环比增长2%。本周高薪职业中，移动研发、软件研发、测试工程师、前端开发等技术类岗位薪资也在上涨，特别是移动研发岗的平均招聘薪酬环比增长5.6%，排名升至第三位，软件研发上涨2%，达到16784元/月。新冠疫情逐渐改变了人们的工作和生活方式，移动办公、线上消费、手机游戏等移动应用的下载量、使用时长和消费支出攀升，移动市场的蓬勃发展引领移动研发岗薪资快速增长。

节后第三周，高薪职业TOP20中，汽车制造的薪资涨幅也相对较大，环比上升5%，房地产规划开发和公关媒介重返高薪职业行列，平均招聘薪酬分别达到12797元/月和12722元/月。